Oszd meg!

Oszd meg, mentsd el! - TurboBookmark.com

Munkanapló - A műsor látványkonyhája :)

Félkész gondolatok, naplózás (dokumentálás), jegyzetelgetés magamnak és a munkatársaimnak. Zeekrewards: www.startnap.com/zeekrewards NetSzemle: www.netszemle.hu - Hiteles személyes tapasztalatok Freeland: www.startnap.com/freeland A pizsamás vállalkozó: www.kmgl.blog.hu

Friss topikok

A legújabb videók

  • Nincs megjeleníthető elem

A hatásos kezdés 5 módja

2011.05.08. 18:28 NetSzemle - Hiteles személyes tapasztalatok

 

1. A vevődet foglalkoztató problémát - Mindig érdekes lesz, ha elkezdesz beszélni az embereknek a gondjaikról. Így látják, hogy megérted őket. Hálásak lesznek neked - végre valaki, aki nem egyből "tukmál", hanem pontosan látja, mi fáj nekik.

2. Beszélhetsz a vágyairól - Mit szeretne elérni, mi hajtja előre? Ha jól tűzted ki a célpiacodat, akkor a céljuk közös.

3. Kérdezz - Semmi sem teszi kíváncsibbá az embereket, mint egy jó kérdés. Ez lehet egy jó, a témához illő találós kérdés, egy "miért" kezdetű mondat. De minden kérdés jó lehet, amivel felkeltheted a célközönséged érdeklődését.

4. Lepjed meg - Kezdj olyasmivel, amire nem számít. Az egyik konferencián, a reklámszövegírásról szóló előadásom első mondata ez volt: "Tavaly ismét 25 ezer házasságot bontottak fel idehaza..." Képzelheted, hogy a hallgatók milyen meglepett arcot vágtak, és egyből megszereztem a figyelmüket. "Hát nem a szövegírásról lesz szó?" De igen, csakhogy a válások egyik fő okának a kommunikációt nevezik meg a tudósok - annak rossz használatát, vagy éppen teljes hiányát.

5. Kezdj egy jó sztorival - A történetek ellen egyszerűen nem vagyunk felvértezve. Meséken nőttünk fel. Felnőttként pedig imádjuk a jóízű pletykákat, és az érdekes történeteket.

Szólj hozzá!

Címkék: kezdés

A bejegyzés trackback címe:

https://munkanaplo.blog.hu/api/trackback/id/tr42887837

Kommentek:

A hozzászólások a vonatkozó jogszabályok  értelmében felhasználói tartalomnak minősülnek, értük a szolgáltatás technikai  üzemeltetője semmilyen felelősséget nem vállal, azokat nem ellenőrzi. Kifogás esetén forduljon a blog szerkesztőjéhez. Részletek a  Felhasználási feltételekben és az adatvédelmi tájékoztatóban.

Nincsenek hozzászólások.